Título: | Guía para la verificación ergonómica de puestos de trabajo. |
Proyecto: | Actuación para la verificación ergonómica de puestos de trabajodel Proyecto Global de PRL – 2010 |
Financiado por: | Consejería de Igualdad y Empleo de la Junta de Extremadura. |
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Resumen: | La Confederación Regional Empresarial Extremeña presenta la GUÍA PARA LA VERIFICACIÓN ERGONÓMICA DEL PUESTO DE TRABAJO dentro del marco de actuaciones del Proyecto Global de Prevención de Riesgos Laborales en su anualidad de 2.010, en su afán por fomentar la prevención de riesgos laborales. Para el desarrollo del presente documento, técnicos cualificados en prevención de riesgos laborales han realizado visitas a las empresas que voluntariamente han colaborado con la iniciativa, contestando cuestionarios y listas de chequeo, que han sido analizados para incidir en aquellas cuestiones que suponen mayor dificultad o desconocimiento por parte del empresario, de modo que esta acción ayude a todas las empresas. La palabra ergonomía deriva de dos vocablos griegos “ergos” y “nomos”, que se traducen como “el estudio del trabajo”. Podemos entender el término ergonomía respecto a la prevención de riesgos laborales como un conjunto de herramientas y técnicas cuya aplicación pretende conseguir mejorar las condiciones de trabajo en dos ámbitos bien diferenciados, que son el ámbito individual y el ámbito colectivo. Con respecto al ámbito individual la ergonomía pretende conseguir beneficios para la salud y el confort en el puesto de trabajo, obteniendo una mejor calidad de la vida laboral y, en consecuencia, un mejor rendimiento personal. En cuanto al ámbito colectivo la ergonomía pretende mejorar la productividad, ahorrando en costes debidos a absentismo o bajas, mejorando el bienestar global de los trabajadores de la empresa. |